亦来Talk ▏亦来云社区治理与生态发展

3月17日的亦来Talk我们很荣幸邀请到了CR筹委会委员张烽，张烽与社区小伙伴们分享了亦来云社区治理与生态发展方面的话题。

 

张烽，亦来云CR筹委会委员，数字时代区块链服务联盟创始人，比特大学联合创始人，北京金诚同达（上海）律师事务所律师。中文社区的小伙伴们对张烽已经很熟悉，他与大家一样都是从亦来云项目启动之初就陪伴着亦来云一路成长，也不断的为亦来云的发展提出自己的想法和建议，很荣幸张烽能够加盟亦来云CR筹委会，希望CR在三位筹委会委员和社区的共同努力下越做越好。

 

以下是张烽律师分享的文字版。

 

很高兴有机会与大家分享社区治理与生态发展的主题，我是张烽。其实今天主要是和大家交流为主，在这之前我有一点思路和大家分享下。

 

首先，我认为要处理好社区治理和生态发展两者关系，生态发展是我们所追求的，社区治理的好可以有效地促进生态发展，社区治理主要的目的就是要调动社区成员和社区外的人一起来促进整个亦来云的生态发展。也就是说要调动一切积极因素，一起力量协调好内部、外部以及内外部之间的各种关系为亦来云生态发展服务。有了这个基本理论，社区成员不管能力大小都应该为亦来云的代码开发、宣传、社区活动以及DApp生态项目对接等等做出自己的贡献。

 

这里我就先提出一个设想——ELA的期权奖励方案。现在大家为社区做贡献都是通过直接发ELA的形式，比如线下Meetup，文章宣传，贡献代码等。而ELA的期权奖励方案提出希望以一种期权奖励的激励形式来为社区成员的贡献做激励。主要包括三个方面，一个是品牌推广，通过线上线下的活动，进行品牌推广，目的在于让外界了解亦来云项目是做什么的以及亦来云的技术特点，亦来云项目进展等。第二个是代码开发，中英文社区的开发者都可以通过贡献代码来获得一定的激励。第三个是生态对接，我们社区这么多人，大家也都各有自己的资源，比如身边有朋友想做一些开发，而这些项目很适合用亦来云做底层，那么可以把这个项目作为亦来云上的DApp引过来，希望大家可以发挥各自的优势去对接一些这样的项目，这样亦来云生态在大家的共同努力下一定会越来越繁荣。

 

这个方案的设想是，假设现在开始签订期权的激励合作协议，以签订当天的价格或者过去一个月的平均价格都可以，这个可以具体协商，然后商定一个时间，比如半年、一年或者三个月，这个到时候也可以商量，既然是期权肯定是一段时间之后才能去行权。那么，我们会根据刚才说的品牌推广、代码开发和生态对接，根据不同的情况制定不同的激励方案，一段时间以后根据你的贡献，按照签订当日的价值进行购买，半年、一年或者三个月后价格超过签订当日的价格，那对于贡献者是非常有利的。这种方案的好处在于它可以使贡献者们努力去促成项目整体向上；另一方面可以过滤掉纯粹的投机者，期权对他来说可能没那么有实用价值，所以会过滤掉这些人。

 

具体的方案，我已经在CR的论坛上提出来了，希望大家都可以到论坛上去发表自己的意见，比如意见是不是合适，操作的细节等等，希望大家能够给出自己的意见，因为这在区块链行业属于开创性的事情，所以我们希望能够做的稳妥一点，我们不希望一个方案仓促出台，这样不但起不到激励作用，反而会打击社区积极性，起到反作用，所以想要充分听取大家的意见。总的来说，希望通过这个方案激励大家实实在在的投入到社区，为社区做贡献。

 

另外还有一个方案，是针对机构合作的。之前了解到EOS有一个社区基金，当然我们讨论的CR基金。先看EOS的方案，项目方和投资机构按照1:1的比例组成一个基金，这个基金由专业的投资机构去运作，但是有个条件是只能投资于EOS的生态，由此我也有这个设想，但是目前还没有提出来。

 

就是CR是不是也可以这样，假如我们将来也出台个类似方案，我们也以专业机构和CR按照一定的比例，各投资一部分组成基金，由专业的投资机构去运作，但只能投资于亦来云生态。这样我们会给投资机构一定的自由度，同时他们会给我们带来一定的生态资源。所以联合基金针对的是专业的投资机构，而期权激励是针对社区的贡献者。

 

总而言之，这两个方案大家都去考虑下，后面的方案还没有提出来，我需要再和各方沟通下，看看是不是合适。如果推出来，我们有一个原则就是调动一切积极因素，有力出力，有钱出钱，有智慧贡献智慧，能够促进我们亦来云整个生态发展。

 

这就是我想跟大家分享的两个方案。期权激励方案已经提出，大家可以在CR论坛上了解并且提出自己的意见。希望平时大家也能多去看看CR论坛，多提建议，让CR筹委会委员能够了解大家的想法，也为CR的发展提供思路。

 

 

CR官网链接：

https://www.cyberrepublic.org/

<<  向左滑动扫码关注  >>